Twoja kariera zaczyna się tutaj
Nasza firma to nie tylko miejsce pracy, to wspólnota osób, które inspirują się nawzajem i tworzą innowacyjne rozwiązania. Wierzymy, że prawdziwa siła tkwi w różnorodności, dlatego cenimy każdego pracownika i doceniam jego wkład w rozwój naszej firmy. Dołączając do RESPEKT PERSONAL GROUP, dołączasz do świata, gdzie Twoje pomysły są cenione, a Twoje umiejętności są rozwijane.
Zapraszamy Cię do wspólnej podróży, gdzie każdy dzień to nowe wyzwanie i możliwość zdobycia cennego doświadczenia.
Zapraszamy Cię do wspólnej podróży, gdzie każdy dzień to nowe wyzwanie i możliwość zdobycia cennego doświadczenia.
- 9 latna polskim rynku
- ponad 3 latatyle wynosi średni staż pracy
- 11 oddziałóww całym kraju
- ponad 100 osóbna pokładzie
W Respekt Personal Group kierujemy się trzema kluczowymi wartościami
-
Wzajemny szacunek i etyka biznesowa
Tworzymy środowisko oparte na szacunku i etyce, gdzie każdy pracownik czuje się ważny i doceniony. -
Różnorodność i inkluzywność
Cenimy różnorodność i promujemy inkluzywne środowisko pracy, w którym każdy ma szansę na wyrażenie siebie i wpływ na rozwój firmy. -
Jakość i rozwój
Dążymy do doskonałości i innowacyjności, zachęcając pracowników do ciągłego rozwoju i wprowadzania nowych pomysłów.
Cechy, które oczekujemy i cenimy w naszych kandydatach
Cechy, które oczekujemy i cenimy w naszych kandydatach
Autentyczność
Doceniamy pracowników, którzy są wierni sobie i swoim przekonaniom. Wierzymy, że autentyczność jest kluczem do budowania zaufania i prawdziwych relacji zarówno wewnątrz zespołu, jak i w kontakcie z naszymi klientami.
Empatyczni pracownicy są u nas na wagę złota. Ich zdolność do rozumienia innych i współodczuwania z nimi pomaga w tworzeniu pozytywnego środowiska pracy oraz w budowaniu głębokich i trwałych relacji z klientami.
Empatia
Współpraca
W Respekt Personal Group wierzymy, że sukces osiągamy wspólnie. Cenimy osoby, które potrafią efektywnie współpracować, dzielić się wiedzą i wspierać swoich kolegów, aby osiągnąć wspólne cele.
Odpowiedzialność
Szukamy osób, które biorą odpowiedzialność za swoje działania i projekty. Odpowiedzialność to fundament naszej kultury pracy, gdzie każdy członek zespołu jest zaangażowany i skoncentrowany na wynikach.
Cenimy pracowników, którzy mają odwagę mówić otwarcie, podejmować ryzyko i wdrażać innowacyjne rozwiązania. Odwaga w wyrażaniu swoich pomysłów i działaniu to cecha, która napędza postęp i rozwój naszej firmy.
Odwaga
W Respekt Personal Group, każdy, kto dzieli nasze wartości i wykazuje te cechy, ma szansę na rozwój i realizację swoich zawodowych aspiracji w otoczeniu wzajemnego szacunku i wspierającej kultury.
Benefity dla pracowników
- Dofinansowanie zajęć sportowych Multisport
- Prywatna opieka medyczna PZU
- Dofinansowanie na szkolenia i kursy
- Możliwość pracy zdalnej
- Firmowa biblioteka
- Różnorodne firmowe integracje tematyczne
Nasze oferty pracy
Specjalista ds. Sprzedaży B2B
Oferta archiwalna
Kierownik ds. Kluczowych Klientów
Oferta archiwalna
Dyrektor ds. Rektutacji Międzynarodowej
Oferta archiwalna
Specjalista ds. Promocji i marketingu
Oferta archiwalna
Specjalista ds. rekrutacji międzynarodowych
Oferta archiwalna
Koordynator projektów
Oferta archiwalna
Jeżeli nie znalazłeś odpowiedniej oferty zaobserwuj nas na LinkedIn i bądź na bieżąco.
Często zadawane pytania
Nasze godziny pracy są zazwyczaj od 8 do 16, ale stawiamy na elastyczność. Niezależnie od tego, czy potrzebujesz dostosować czas pracy, aby zająć się rodziną, czy masz inne zobowiązania, zawsze jesteśmy gotowi znaleźć rozwiązanie, które będzie pasować zarówno Tobie, jak i firmie.
Oczywiście! Jesteśmy otwarci na różnorodność w zespole i rozumiemy, że niektóre role mogą być równie efektywne na niepełnym etacie. Chętnie rozważymy taką możliwość, aby dostosować się do Twoich potrzeb.
Oferujemy głównie umowę o pracę, ale jesteśmy otwarci na inne formy współpracy, takie jak B2B, zależnie od Twoich preferencji.
W 2024 roku z powodzeniem usprawniliśmy nasz proces adaptacyjny, dzięki czemu w ciągu pierwszego miesiąca będziesz mógł płynnie wtopić się w kulturę naszej firmy i poznać jej specyfikę.
W 2024 roku z powodzeniem usprawniliśmy nasz proces adaptacyjny, dzięki czemu w ciągu pierwszego miesiąca będziesz mógł płynnie wtopić się w kulturę naszej firmy i poznać jej specyfikę.
Nasz proces rekrutacyjny jest przejrzysty i składa się z czterech etapów:
- selekcji
- rozmowy z HR
- spotkania z przyszłym przełożonym
- oferty pracy.
Oprócz konkurencyjnego wynagrodzenia, oferujemy szereg benefitów, które mają na celu wspieranie Twojego zdrowia, dobra i rozwoju. Wśród nich znajdziesz kartę Multisport, prywatną opiekę medyczną PZU oraz dofinansowanie do kursów i szkoleń, które pomogą Ci rosnąć zarówno zawodowo i osobiście.
Zdecydowanie tak! Doceniamy świeże perspektywy i energię, którą studenci wnoszą do naszego zespołu. Oferujemy elastyczne opcje, które umożliwiają łączenie pracy z nauką.
Okres próbny to czas, kiedy poznasz nas, a my Ciebie. Już przed rozpoczęciem pracy otrzymasz od nas list powitalny, pełen wskazówek na start. Pierwsze dni są dokładnie zaplanowane – od zwiedzania biura, przez spotkania z zespołem, aż po sesje wprowadzające do systemów, z których korzystamy. Przypiszemy Ci również mentora, który będzie Twoim przewodnikiem w pierwszych tygodniach.
W Respekt Personal Group stawiamy na ludzi. Tworzymy kulturę wzajemnego wsparcia i rozwoju, inwestując w szkolenia i kursy, które pomagają naszym pracownikom osiągać ich pełny potencjał. Ponadto, dbamy o to, aby nasz zespół nie tylko ciężko pracował, ale i dobrze się bawił – od integracyjnych wyjazdów, przez firmowe wyzwania, po wspólne świętowanie sukcesów. Nasze motto: „Jeśli zadbasz o pracowników, oni zatroszczą się o Ciebie” idealnie odzwierciedla ducha Respekt Personal Group.